Kľúčové ukazovatele pracovnej sily
Huntingdon Public School má členov personálu 5 (3.2 FTE), vrátane učiteľov 3 a nevzdelávacieho personálu 2.
Pomer študentov: učiteľov
10.5:1-1.7
Lepšie ako národný priemer
Učiteľský personál
3-0.6 FTE
2.1 FTE
Neučebný personál
2
1.1 FTE
Celkový počet zamestnancov
5
36 % čiastočný pracovný čas
Porovnanie pomeru zamestnancov
Ako sa pomer študentov k učiteľom Huntingdon Public School porovnáva so štátnymi a národnými priemermi.Nižší pomer zvyčajne znamená viac individuálnej pozornosti na jedného študenta.
10.5:1
12.7:1
12.3:1
S pomerom 10.5 :1, táto škola má lepší pomer študentov k učiteľom ako priemer NSW (12.7:1) a celonárodný priemer (12.3:1).
Zloženie pracovnej sily
Učitelia triedy
3
2.1 FTE
Neučebný personál
2
1.1 FTE
Celková pracovná sila
5
3.2 FTE
FTE (ekvivalent na plný úväzok)Počet zamestnancov (vrátane čiastočného zamestnania)
Source: ACARA School Profile (2025)
Trendy zamestnancov 2016 2025
Úroveň vyučujúcim personálom a pomer študentov k učiteľom v priebehu času.
FTE Teaching StaffStudent:Teacher RatioNational Avg Ratio
Source: ACARA School Profile (2016–2025)
História personálu
YearUčitelia FTECelkové prihláškyŠtudent: UčiteľChange
20252.12210.5:1-1.7
20242.73312.2:1+3.3
20233.7338.9:1-0.6
20223.7359.5:1-1.7
20212.52811.2:1-4
20202.53815.2:1-2.4
20192.54417.6:1+3.5
20183.75214.1:1-0.8
20173.75514.9:10
20163.75514.9:1—