Kľúčové ukazovatele pracovnej sily
Currumbin Community Special School má členov personálu 72 (52.3 FTE), vrátane učiteľov 32 a nevzdelávacieho personálu 40.
Pomer študentov: učiteľov
3.5:1-0.1
Lepšie ako národný priemer
Učiteľský personál
32-0.4 FTE
27.1 FTE
Neučebný personál
40
25.2 FTE
Celkový počet zamestnancov
72
27 % čiastočný pracovný čas
Porovnanie pomeru zamestnancov
Ako sa pomer študentov k učiteľom Currumbin Community Special School porovnáva so štátnymi a národnými priemermi.Nižší pomer zvyčajne znamená viac individuálnej pozornosti na jedného študenta.
3.5:1
12.2:1
12.3:1
S pomerom 3.5 :1, táto škola má lepší pomer študentov k učiteľom ako priemer QLD (12.2:1) a celonárodný priemer (12.3:1).
Zloženie pracovnej sily
Učitelia triedy
32
27.1 FTE
Neučebný personál
40
25.2 FTE
Celková pracovná sila
72
52.3 FTE
FTE (ekvivalent na plný úväzok)Počet zamestnancov (vrátane čiastočného zamestnania)
Source: ACARA School Profile (2025)
Trendy zamestnancov 2016 2025
Úroveň vyučujúcim personálom a pomer študentov k učiteľom v priebehu času.
FTE Teaching StaffStudent:Teacher RatioNational Avg Ratio
Source: ACARA School Profile (2016–2025)
História personálu
YearUčitelia FTECelkové prihláškyŠtudent: UčiteľChange
202527.1953.5:1-0.1
202427.5993.6:1+0.1
202327.7973.5:1-0.4
202227.51073.9:1+0.1
202126.41003.8:1-0.1
202025.5993.9:1+0.3
201924.8893.6:1+0.2
201825.0863.4:1-0.2
201724.1873.6:1-0.1
201622.7843.7:1—