关键的劳动力指标
Thornton Public School有62工作人员 (55.7 FTE),包括45教师和17非教职员工.
学生:教师比例
17.6:1-0.3
在全国平均水平以上
教职员工 教职员工
45+0.4 FTE
46.8 FTE
非教职员工
17
8.9 FTE
总员工 总员工
62
10 %兼职 工作时间
员工比例比较
如何使Thornton Public School的学生与教师比例与州和全国平均水平相比.较低的比例通常意味着每个学生的个性化关注度更高.
17.6:1
12.7:1
12.3:1
由于17.6的比例为:1,该学校的比例高于NSW平均水平 (12.7:1) 和全国平均水平 (12.3:1).
劳动力组成
课堂老师
45
46.8 FTE
非教职员工
17
8.9 FTE
总员工 总员工
62
55.7 FTE
专业教育 (全职同等)人员数量 (包括兼职)
Source: ACARA School Profile (2025)
员工趋势 2016 2025
教职员工水平和随着时间的推移,学生与教师比例.
FTE Teaching StaffStudent:Teacher RatioNational Avg Ratio
Source: ACARA School Profile (2016–2025)
员工历史
Year美国联邦教育学院教师总入学人数学生:老师Change
202546.882617.6:1-0.3
202446.483017.9:1-0.3
202345.181918.2:1+0.1
202241.775318.1:1-0.8
202139.474418.9:1-0.5
202039.376319.4:1+0.5
201937.170218.9:10
201834.865818.9:1+0.4
201733.061118.5:1-0.6
201629.155619.1:1—