关键的劳动力指标
Hepburn Primary School有6工作人员 (4.9 FTE),包括4教师和2非教职员工.
学生:教师比例
11.7:1+4.5
比全国平均水平好一些.
教职员工 教职员工
4-1.8 FTE
3.6 FTE
非教职员工
2
1.3 FTE
总员工 总员工
6
18 %兼职 工作时间
员工比例比较
如何使Hepburn Primary School的学生与教师比例与州和全国平均水平相比.较低的比例通常意味着每个学生的个性化关注度更高.
11.7:1
11.7:1
12.3:1
由于11.7的比例是1:1,这所学校的学生与教师比例比VIC平均水平 (11.7:1) 和全国平均水平 (12.3:1) 都要好.
劳动力组成
课堂老师
4
3.6 FTE
非教职员工
2
1.3 FTE
总员工 总员工
6
4.9 FTE
专业教育 (全职同等)人员数量 (包括兼职)
Source: ACARA School Profile (2025)
员工趋势 2016 2025
教职员工水平和随着时间的推移,学生与教师比例.
FTE Teaching StaffStudent:Teacher RatioNational Avg Ratio
Source: ACARA School Profile (2016–2025)
员工历史
Year美国联邦教育学院教师总入学人数学生:老师Change
20253.64211.7:1+4.5
20245.4397.2:1-2.1
20236.0569.3:1+0.2
20227.8719.1:1-2.9
20216.98312:1-1
20206.48313:1+2.5
20197.88210.5:1-0.9
20187.68711.4:1-1.9
20175.26913.3:1-0.6
20164.46113.9:1—