关键的劳动力指标
Esperance Senior High School有120工作人员 (104.2 FTE),包括67教师和53非教职员工.
学生:教师比例
11.9:1-0.8
比全国平均水平好一些.
教职员工 教职员工
67+1.5 FTE
63.4 FTE
非教职员工
53
40.8 FTE
总员工 总员工
120
13 %兼职 工作时间
员工比例比较
如何使Esperance Senior High School的学生与教师比例与州和全国平均水平相比.较低的比例通常意味着每个学生的个性化关注度更高.
11.9:1
13.1:1
12.3:1
由于11.9的比例是1:1,这所学校的学生与教师比例比WA平均水平 (13.1:1) 和全国平均水平 (12.3:1) 都要好.
劳动力组成
课堂老师
67
63.4 FTE
非教职员工
53
40.8 FTE
总员工 总员工
120
104.2 FTE
专业教育 (全职同等)人员数量 (包括兼职)
Source: ACARA School Profile (2025)
员工趋势 2016 2025
教职员工水平和随着时间的推移,学生与教师比例.
FTE Teaching StaffStudent:Teacher RatioNational Avg Ratio
Source: ACARA School Profile (2016–2025)
员工历史
Year美国联邦教育学院教师总入学人数学生:老师Change
202563.476112:1-0.7
202461.978812.7:1+0.4
202365.981312.3:1-1
202263.384313.3:1-0.3
202165.288413.6:10
202067.691813.6:1+0.6
201969.890813:1-0.3
201869.192113.3:1-0.2
201769.593913.5:10
201671.496213.5:1—