关键的劳动力指标
Fountain College有97工作人员 (72.5 FTE),包括51教师和46非教职员工.
学生:教师比例
13.4:1+0.8
在全国平均水平以上
教职员工 教职员工
51-0.5 FTE
45.4 FTE
非教职员工
46
27.1 FTE
总员工 总员工
97
25 %兼职 工作时间
员工比例比较
如何使Fountain College的学生与教师比例与州和全国平均水平相比.较低的比例通常意味着每个学生的个性化关注度更高.
13.4:1
13.1:1
12.3:1
由于13.4的比例为:1,该学校的比例高于WA平均水平 (13.1:1) 和全国平均水平 (12.3:1).
劳动力组成
课堂老师
51
45.4 FTE
非教职员工
46
27.1 FTE
总员工 总员工
97
72.5 FTE
专业教育 (全职同等)人员数量 (包括兼职)
Source: ACARA School Profile (2025)
员工趋势 2016 2025
教职员工水平和随着时间的推移,学生与教师比例.
FTE Teaching StaffStudent:Teacher RatioNational Avg Ratio
Source: ACARA School Profile (2016–2025)
员工历史
Year美国联邦教育学院教师总入学人数学生:老师Change
202545.460813.4:1+0.8
202445.957912.6:10
202343.154312.6:1-0.4
202235.546213:1+1.1
202134.340811.9:1-1.3
202026.835413.2:1+0.1
201921.828613.1:1+2.3
201822.824710.8:1+3.3
201724.51837.5:1+0.4
201624.01707.1:1—