关键的劳动力指标
Jigalong Remote Community School有12工作人员 (12.0 FTE),包括7教师和5非教职员工.
学生:教师比例
12.2:1-2.4
比全国平均水平好一些.
教职员工 教职员工
7+2 FTE
7.0 FTE
非教职员工
5
5.0 FTE
总员工 总员工
12
0 %兼职 工作时间
员工比例比较
如何使Jigalong Remote Community School的学生与教师比例与州和全国平均水平相比.较低的比例通常意味着每个学生的个性化关注度更高.
12.2:1
13.1:1
12.3:1
由于12.2的比例是1:1,这所学校的学生与教师比例比WA平均水平 (13.1:1) 和全国平均水平 (12.3:1) 都要好.
劳动力组成
课堂老师
7
7.0 FTE
非教职员工
5
5.0 FTE
总员工 总员工
12
12.0 FTE
专业教育 (全职同等)人员数量 (包括兼职)
Source: ACARA School Profile (2025)
员工趋势 2016 2025
教职员工水平和随着时间的推移,学生与教师比例.
FTE Teaching StaffStudent:Teacher RatioNational Avg Ratio
Source: ACARA School Profile (2016–2025)
员工历史
Year美国联邦教育学院教师总入学人数学生:老师Change
20257.08612.3:1-2.3
20245.07314.6:1+3.6
20236.06611:1+2.3
20226.0528.7:1-3
20216.07011.7:1+1.3
20208.08310.4:10
20199.09410.4:1-0.2
20188.08510.6:1-0.7
20176.87711.3:1+2
20167.0659.3:1—